Empresa Júnior da UniEVANGÉLICA abre seleção para novos diretores

22.03.2013

A Empresa Júnior, integrante do curso de Administração da UniEVANGÉLICA, divulga o edital de seleção de novos diretores para o mandato de Abril de 2012 a Abril de 2013.

A Empresa Júnior da UniEVANGÉLICA é a única do Estado de Goiás que funciona ininterruptamente há mais de 10 anos e presta assessoria em gestão empresarial de forma gratuita a toda a comunidade, por meio de acadêmicos diretores juniores, acadêmicos em estágio supervisionado e acadêmicos consultores associados, ambos supervisionados tecnicamente por um Administrador habilitado, nos projetos de consultoria a micro e pequenas empresas.

A partir de 2013 a Empresa Júnior estará operacionalizando um novo modelo:

a) Multidisciplinar – podendo ser constituída por membros dos cursos de administração e ciências contábeis;

b) O horário de funcionamento foi expandido, antes eram somente 4 horas diárias, hoje atendem em todo o horário comercial de segunda a sexta-feira;

c) Foi ampliado o número de alunos inseridos no projeto, além dos Diretores Juniores, a Empresa Júnior poderá receber consultores associados de qualquer curso da UniEVANGÉLICA, conforme a demanda de projetos;

d) A coordenação da Empresa Júnior passou a ser realizada por um técnico administrativo, bacharel em Administração, habilitado no CRA-GO, egresso do Curso de Administração da UniEVANGÉLICA, presente na IES 44h semanais;

e) O ingresso na Empresa Júnior deixou de ocorrer por meio de Eleições, passando a ser realizado através de processo seletivo, divulgado por edital, valorizando as habilidades e competências de cada interessado, de forma justa e transparente;

De acordo com o Diretor do Curso de Administração, Ieso Costa Marques, o grande diferencial da Empresa Júnior, é que este projeto oportuniza aos envolvidos de forma precoce o desenvolvimento de habilidades e competências voltadas à liderança, autonomia intelectual, trabalho em equipe, empreendedorismo, inovação e visão de mercado, dificilmente disponíveis em situações cotidianas da carreira acadêmica. "É como se ao mesmo tempo o indivíduo desenvolvesse a capacidade de saber, saber fazer e saber fazer acontecer em situações reais do cenário empresarial." – finalizou ele.

Confira AQUI o edital de seleção.